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第405章 带领大多数人的那个才是赢家(1 / 4)

只要谈妥了大方向,其他都是细枝末节的技术问题了。

对这种千亿级车企,领导人才机制和管理机制在交接班的阶段,有无数种可能崩盘。

因为老常代表的创始人那一拨儿,跟秭小伟这完全没有帮手的纯销售高手之间,一旦割裂玩高层的权术博弈,那就是整个企业的灾难。

有无数大企业都是在这样的内斗中破产收场。

老常在摆平了外部诸侯们的抵抗之后,现在最重要的当然是确认跟接班人之间的关系。

所以到中午时候,都换了身长江汽车工服的翁婿俩出现在宽敞明亮的集团公司大食堂,那真是人山人海的凑近围观。

跟王国巡游,展现给社会各界将会安定交接皇位,绝对没有两样。

在大企业里面干太久的人,多少都会产生这种社会身份的模糊感,只有企业才是自己的人生所系。

因为生活中的每个环节都跟企业息息相关。

现在看到最近传得沸沸扬扬的董事长接班人,那叫一个激动。

这可是半年来,给整個集团带来过百亿辆汽车订单的熊主播啊。

就算是普通员工看稀奇,也拼命往前挤。

反正得到消息的其他公司老总、高管,都趁着中午时间往总部园区赶。

这一片的长江汽车园区占地极大,还不是连成片的那种,就隔三差五的来个一两公里见方大型园区,造成覆盖面积极宽。

核心的这周围,也是大片的厂房、研究院、配套工业区。

现在挤满了各种不同颜色跟标注的工服。

但绝对不敢有半点混乱,全都是夹道伸长脖子,不知道还在谁的引领下积极鼓掌。

然后根本没人敢举手机拍照。

有人举着喇叭在维护秩序,强调不许拍照呢。

虽然有两三个明显是宣传部门的工作服,背着单反相机在跑前跑后记录,那也是得了叮嘱吩咐不能外传使用。

这种工厂基本都是不允许带手机上工位,也就有些可能高学历的研发人员是办公室人员,或者外面赶过来的管理人员、销售人员,偶尔想举起手机拍点什么,立刻有安保上去制止。

甚至有人刚举起手机就被毫不客气的打掉。

秭小伟都看见了,一路微笑着挥手示意,却在给老常嘀咕:“这尼玛,不会是有人故意给我上眼药吧?”

就像很多明星被几十个保安前呼后拥出场,普通人骂的都是明星,却不

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