家多了，光环也就被打破了许多。 有些外国的外科医生，做的手术比国内医生还粗糙，以至于引来各种质疑声都是有的。 不过，国外的外科团队始终很稳健，同样的国外的外科医生，单独到国内来做手术，还是带着团队到国内来，表现往往是截然不同的。 国内的医院也有进一步学习国外的外科团队的需求。 尤其是各种高端设备的使用，往往就是一支国外高端外科的团队，配合医药公司耗时几年完成的。因此，有些高端的仪器设备刚上市，一些团队却已经有充沛的使用经验了，这时候邀请他们，其团队既愿意配合，效果也好。 许锦亿就是以交流技术的名义，拐来了一支安德森癌症中心的团队。 领队的劳埃德本身就是外科牛人了，能在世界最有名的肿瘤医院里工作，劳埃德的能力毋庸置疑，工作量之大更不用说。不过，劳埃德还是被许锦亿的诚意打动了。 三天6万美元的纯劳务收入，是劳埃德很难拒绝的。 尽管身为一名美国医生，劳埃德的收入很高，甚至可以说是美国医生中的高收入者了，但是，82万美元的年薪，依然令其难以拒绝6万美元的报酬。 更何况，团队其他成员，也都是有钱分的。 许锦亿也觉得满意。 这份邀请，大约会开支掉京华六院10万美元的预算。 但是，对于一家三甲医院来说，10万美元不过是60多万人民币而已，能算钱吗？ 当然，真要算起来的话，60多万人民币也不少了，所以，出于能省则省的思路，许锦亿也提前找了三名合适的病人，向每人收取了20万元的飞刀费。 对比国内顶级专家7万元的友情出场费，或者10万元的无条件出场费，请了一整个团队的外国专家，只要20万元，有钱的患者自然也是能够理解的。 而在京华六院的普外科内部，大家对这三天三场手术也是颇为期待的。 国外团队的实力怎么样，大家也都是想看看的。 赵东没想到主任会把这个机会让给自己，有点奇怪又有点担心的道：“我何德何能的……” “你先做一场试试水，再说了，现在科室里做手术最多的，还是你们几个，我以后做的手术肯定是越来越少了，有好机会，应该是先给你们的。”许锦亿说这个话的时候，又是真诚的。 患癌改变的并不只是一个人的身体，也会改变他的精神。 许锦亿就不再幻想成为工程院院士的情节，他现在就想做做管理，做做小手术，再能熬过最危险的头五年，那就最好了。 手术室内的气氛，变的开始愉快起来。 有了盼头之后，普外科的医生们的精气神都像是得到了升华。毕竟，医生就是靠着盼头活着的