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第八百七十四章 一举多得(1 / 4)

我认真分析了这事,似乎觉得这是孙栋恺的一个高明之举,他现在不提拔赵达剑,并不意味着永远不会重用他,并不意味着赵达剑在自己心目中没有分量。

他这么做,一方面似乎是想做给集团全体人员看,因为赵达剑的得瑟,集团几乎没有人不知道他和孙栋恺的同学关系,越是如此,他现在就越是不能重用赵达剑,不能让自己背上用人唯亲的名声,而且,这样做,反而会给自己带来用人唯才的正面效应。

同时,他将赵达剑放到经管办,这是经营系统一个举足轻重的位置,一方面可以制衡苏安邦,让苏安邦有危机感,不要高深无忧,另一方面,同时利用苏安邦和赵达剑来制衡秋彤。毕竟,经管办是直接为秋彤服务的一个部门。

当然,他这样做,也从一个侧面反映出他对苏安邦并没有完全的信任,他甚至会怀疑因为这次总裁助理的事情,苏安邦会对自己心生怨意有二心,从而和秋彤走到一起搞联合和自己作对。

孙栋恺对赵达剑的安排,可谓一举多得。

在这次集团的人事变动中,从秋彤到我到达剑曹滕元朵,孙栋恺无不体现出两个字:制衡!

看得出,孙栋恺是深喑制衡之术的,运用得很娴熟。

就这样,秋彤走马上任总裁助理,我走马上任发行公司总经理,元朵和曹滕走马上任发行公司副总经理,达剑走马上任经管办副主任。

我还在原来的办公室办公,达剑搬到经管办去了,曹滕在达剑的办公室办公,元朵在我隔壁新腾出的一间办公室办公。

公司召开了全体中层会议,副总裁和集团人力资源部的负责人来宣布了新的任命。崭新的集团总裁助理秋彤做了告别发言,崭新的总经理我和崭新的副总曹滕元朵做了表态发言。

任命宣布结束后,秋彤立刻就和我进行了工作交接,其实交接很简单,都是一直在干的活,都熟悉。

然后,在秋彤办公室,秋彤召集我和曹滕元朵开了一个简短的会,要求我们精诚合作,团结一致,努力将发行工作推上一个新台阶。

然后,在我的办公室,我召集元朵和曹滕开了第一次经理办公会,对工作进行了分工,我还是直接分管公司的发行工作,对发行这一块,我必须要亲自抓,不能放松。

元朵兼办公室主任,分管公司的行政财务和后勤。曹滕分管其他的业务,同时我又任命了新的业务部经理,曹滕不再兼任。

第一次经理办公会进行的很顺利,元朵对我自然是配合的

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